Методические основы оценки человеческого фактора в системе управления рисками судоходных компаний

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ.
ГЛАВА 1 РОЛЬ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА В СОКРАЩЕНИИ
РИСКОВ СУДОХОДНЫХ КОМПАНИЙ.
1.1. Современное состояние судоходной отрасли России
1.2. Анализ рисков судоходных компаний
1.3. Управление рисками судоходных компаний.
1.4. Влияние человеческого фактора на безопасность
судоходства
ГЛАВА 2 МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ
ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА В СИСТЕМЕ
УПРАВЛЕНИЯ РИСКАМИ СУДОХОДНЫХ
КОМПАНИЙ
2.1. Особенности управления человеческими ресурсами в
судоходных компаниях.
2.2. Методический подход к формированию системы
показателей оценки эффективности управления человеческими ресурсами
2.3. Разработка классификации рисков судоходных
компаний связанных с человеческим фактором.
2.4. Разработка методических основ оценки влияния
человеческого фактора на аварийность.
2.4.1. Сравнительный анализ методов оценки рисков судоходных компаний
2.4.2. Анализ методов оценки влияния человеческого фактора на риски возникновения аварийных ситуаций в процессе морского рейса
2.4.3. Разработка методики оценки риска влияния человеческого фактора на неблагоприятные
происшествия в процессе морского рейса
2.5. Обоснование страхового тарифа с учетом человеческого
фактора.
ГЛАВА 3 ПРАКТИЧЕСКАЯ ПРОВЕРКА РАЗРАБОТАННЫХ МЕТОДИЧЕСКИХ ОСНОВ ОЦЕНКИ ВЛИЯНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА НА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ СУДОХОДНОЙ КОМПАНИИ
3.1. Обоснование выбора объекта исследования ОАО Новошип.
3.2. Оценка риска влияния человеческого фактора на неблагоприятные происшествия в процессе морского
рейса в ОАО Новошип.
3.3. Расчет страхового тарифа по усовершенствованной методике с учетом человеческого фактора
3.4. Оценка эффективности мероприятий по снижению влияния человеческого фактора на основные финансовые результаты деятельности судоходной компании.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК.
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность