Становление инфраструктуры рынка труда в переходной экономике : На примере Санкт-Петербурга

СОДЕРЖАНИЕ
I. РЫНОК ТРУДА И ЕГО ИНФРАСТРУКТУРА
1.1. Рынок труда как социальноэкономическая категория.
1.2. Инфраструктура рынка труда сущность, место в рыночной
экономике, основные элементы и функции.
1.3. Ретроспективный анализ развития организационной
инфраструктуры рынка труда в России и за рубежом
И. СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ КАК ОСНОВА ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ РЫНКА ТРУДА НА ПРИМЕРЕ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ САНКТПЕТЕРБУРГА.
2.1. Анализ состояния государственной и негосударственной служб занятости в крупном регионе.
2.2. Исследование основных направлений деятельности
служб занятости в СанктПетербурге и их взаимодействия
2.3. Обобщение опыта работы служб занятости
СанктПетербурга по трудовому посредничеству
2.3.1. Ключевые проблемы на рынке труда.
2.3.2. Государственная служба занятости населения.
2.3.3. Негосударственные службы занятости населения.
III. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ИНФРАСТРУКТУРЫ РЫНКА ТРУДА.
3.1. Оценка эффективности работы государственной службы занятости
на примере оценки работы Службы занятости СанктПетербурга.
3.2. Пути совершенствования деятельности организационной структуры
Службы занятости в крупном регионе
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ