Экономические проблемы управления агропромышленными формированиями на основе рационализации использования женских трудовых ресурсов : На примере Краснодарского края

Содержание
Введение
1. ТЕОРЕТИКОМЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПРОБЛЕМ РАЦИОНАЛИЗАЦИИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ЖЕНСКИХ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ
1.1. Экономическое обоснование женской занятости в условиях РЫНКА.
1.2. Женские трудовые ресурсы агропромышленных формирований как объект экономического исследования.
1.3. Формирование и использование женских трудовых ресурсов.
2. ОСОБЕННОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ЖЕНСКИХ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ АГРОПРОМЫШЛЕННЫХ ФОРМИРОВАНИЙ
КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
2.1. Региональный рынок женского труда динамика и перспективы
2.2. Организационноэкономические проблемы использования женских трудовых ресурсов
ф 2.3. Гендерные особенности использования трудовых ресурсов.
3. РАЦИОНАЛИЗАЦИЯ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ЖЕНСКИХ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ АГРОПРОМЫШЛЕННЫХ ФОРМИРОВАНИЙ
3.1. Адаптация сельских женщин к новым экономическим
условиям
3.2. Использование женского трудового потенциала в сфере
общественного, фермерского, личного подсобного и домашнего производства
3.3. Основные направления рационализации женской занятости в сельской местности и ее регулирование в современных условиях.
4. ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ЖЕНСКИХ
ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ.
4.1. Экономическая политика государства в отношении использовая женских трудовых ресурсов в аграрном секторе
4.2. Правовые нормы государственного регулирования женских трудовых ресурсов.
4.3. Основные направления реализации государственной
ПОЛИТИКИ С ЦЕЛЬЮ РАЦИОНАЛИЗАЦИИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ЖЕНСКИХ
ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ
ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ