Содержание
Введение1.
Глава 1. Теоретические основы стратегий экономического поведения работников на рынке груда.
1.1. Экономическое поведение человека в экономической науке теоретические и методологические подходы
1.2. Экономическое поведение работников на рынке труда и его детерминанты
1.3. Концептуальные основы стратегий экономического поведения
работников на рынке ару да
Глава 2. Исследование формирования и реализации стратегий экономического поведения работников на рынке труда
2.1. Методика исследования и измерения стратегий экономического поведения работников на рынке труда.
2.2. Факторы, влияющие на формирование стратегий экономического поведения работников на рынке труда
2.3. Зависимости, определяющие реализацию определенного типа
стратегии экономического поведения.
Глава 3. Исследование рынка труда на основе стратегий экономического поведения работников
3.1. Методика сопоставительного исследования рынка труда на основе стратегий экономического поведения.
3.2. Тенденции состояния рынка труда, выявленные на основе стратегий экономического поведения занятых.
3.3. Тенденции состояния рынка труда, выявленные на основе стратегий
экономического поведения безработных.
Глава 4. Концепция управления стратегиями экономического поведения работников на рынке труда
4.1. Объект и субъект управления стратегиями экономического поведения работников на рынке труда
4.2. Методы управления стратегиями экономического поведения
с целью поддержания или изменения состояния рынка труда
4.3. Механизм управления стратегиями экономического поведения
и критерии оценки эффективности управления.
4.4. Моделирование матрицы стратегий экономического поведения
с целью прогнозирования состояния рынка труда
Заключение
Список использованных источников
- Київ+380960830922