СОДЕРЖАНИЕ
Введение.
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗВИТИЯ НЕСТАНДАРТНЫХ ФОРМ ЗАНЯТОСТИ КАК СОСТАВЛЯЮЩЕЙ СОЦИАЛЬНОГО И ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕГИОНА
1.1. Социальные резервы экономического преобразования
региона и отношения занятости.
1.2. Процессы гибкого использования рабочей силы в условиях рынка труда
1.3. Концепция развития нестандартных форм занятости в условиях российского рынка труда
ГЛАВА Ц. ИССЛЕДОВАНИЕ ПРОЦЕССОВ ФОРМИРОВАНИЯ ПОТРЕБНОСТЕЙ НАСЕЛЕНИЯ В НЕСТАНДАРТНЫХ ФОРМАХ ЗАНЯТОСТИ
2.1.Программа исследования потребности различных групп населения
в нестандартных формах занятости
2.2.Мотивация различных групп населения при выборе работы на условиях частичной занятости и работы по совместительству
2.3.Мотивы выбора отдельных групп населения надомного
труда и временного сезонного трудоустройства
ГЛАВА Ш ПРЕДЛОЖЕНИЯ И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗВИТИЮ И ИСПОЛЬЗОВАНИЮ НЕСТАНДАРТНЫХ ФОРМ ЗАНЯТОСТИ В УСЛОВИЯХ РОССИЙСКОГО РЫНКА ТРУДА
3.1.Система классификаций населения в условиях изменения сферы занятости.
3.2. Программное обеспечение развития нестандартных форм занятости как соииапьного резерва преобразования
экономического потенциала региона
3.3. Принципы организации работы служб занятости при трудоустройстве населения на условиях нестандартной занятости.
Заключение.
Литература
- Київ+380960830922