Ви є тут

Мотивирование трудового поведения работников : социолого-управленческий подход

Автор: 

Полянина Алла Керимовна

Тип роботи: 

социолого-управленческий подход

Рік: 

2009

Кількість сторінок: 

174

Артикул:

1004370418

179 грн

Додати в кошик

• 
• 
• 

Рекомендовані дисертації

• Социальный механизм корпоративного управления в современном обществе
• Формирование системы управления персоналом в органах государственной власти
• Развитие креативности управленцев в процессе профессиональной подготовки
• Управление процессом формирования профессиональной идентичности адвокатов как социально-профессиональной группы: социально-технологические аспекты
• Управление кадровым обеспечением государственной молодежной политики в регионе
• Организационно-управленческие аспекты функционирования политических партий: социологический анализ
• Проблемы управления информацией в вузе и пути их решения : По материалам СГИ
• Управление развитием профессиональной культуры государственных гражданских служащих : на материалах Орловской области
• Государство и малое предпринимательство: взаимодействие при формировании кадрового потенциала (Социологический анализ)
• Содержание и основные формы соучастия работников в управлении предприятием : анализ отечественного и зарубежного опыта