- Киев+380960830922
Вы здесь
Введите ключевые слова для поиска диссертаций:
Мотивирование трудового поведения работников : социолого-управленческий подход
Тип работы:
социолого-управленческий подход
Год:
2009
Количество страниц:
174
Артикул:
1004370418 179 грн
Рекомендуемые диссертации
- Институционализация социального управления в Пограничной службе Российской Федерации : Социологический анализ
- Социолого-управленческие основы современных контрактных отношений
- Управление профессиональным развитием государственных служащих (Социологический анализ)
- Диспозиционное управление поведением в современных организациях : Социологический аспект
- Оптимизация управленческих решений в муниципальном здравоохранении
- Управление социальной сферой сельского района
- Проблема мотивации труда управленческого персонала в контексте конвенциональных взаимодействий
- Социологическая интерпретация управленческого контроля как фактора качества услуг
- Региональная политика как способ управления социальными процессами
- Управление в сфере занятости женщин в условиях современной России: социологический аспект