Моделирование процесса повышения инновационного потенциала предприятия на основе управления развитием его человеческого капитала

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ВЛИЯНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА НА ИННОВАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1 Роль человека и его способностей в современной экономике
1.2 Зарождение и развитие понятия человеческий капитал, подходы к его структуре
1.3 Влияние человеческого капитала на инновационное развитие
предприятия
ГЛАВА И. ИННОВАЦИОННЫЙ ПОТЕНЦИАЛ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА КАК СТРУКТУРНЫЙ ЭЛЕМЕНТ ИННОВАЦИОННОГО ПОТЕНЦИАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ.
2.1 Роль и значение человеческого капитала в структуре инновационного потенциала предприятия.
2.2 Анализ факторов, влияющих на инновационный потенциал человеческого капитала.
2.3 Формирование параметров оценки инновационного потенциала
человеческого капитала.
Г ЛАВА III. ФОРМИРОВАНИЕ МОДЕЛИ ПОВЫШЕНИЯ
ИННОВАЦИШОГО ПОТЕНЦИАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ
3.1. Разработка алгоритма оценки инновационного потенциала человеческого капитала.
3.2 Модель повышения инновационного потенциала предприятия путем развития его человеческого капитала.
3.3 Методические рекомендации по применению предложенных моделей оценки и повышения инновационного потенциала человеческого капитала и
предприятия.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ