- Київ+380960830922
Ви є тут
Введіть ключові слова для пошуку дисертацій:
Системный подход к разрешению противоречий кадровой составляющей социально-трудовой сферы промышленного предприятия
Тип роботи:
кандидатская
Рік:
2010
Кількість сторінок:
181
Артикул:
209388 179 грн
Рекомендовані дисертації
- Инструменты управления инновационно-технологическим развитием промышленного предприятия
- Совершенствование организационно-экономического механизма управления таможенными услугами
- Влияние технико-организационного уровня производства на повышение производительности труда (на примере предприятий станкостроения)
- Устойчивость функционирования предприятий нефтехимического комплекса в условиях становления рыночных отношений
- Формирование эффективной стратегии реконструкции жилищного фонда мегаполиса с обоснованием инвестиционного обеспечения : На примере Санкт-Петербурга
- Формирование эффективной инвестиционной политики предприятий черной металлургии
- Давальчество как тип хозяйственной деятельности и его влияние на основные экономические показатели работы предприятия-переработчика
- Развитие клиентоориентированных услуг населению
- Совершенствование системы управления затратами предприятий сельхозмашиностроения
- Социально-экономическое обеспечение реализации государственной молодежной политики в регионе