ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА I. ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ УСЛУГИ ДЛЯ РАБОТНИКОВ КОРПОРАЦИЙ
1.1. Проблемы формирования квалификационного потенциала в корпорациях
1.2. Обоснование целесообразности внедрения системы дистанционного обучения в корпорации.
1.2. Модели оказания дистанционных образовательных услуг в корпорациях
ГЛАВА И. УПРАВЛЕНИЕ ПРОЦЕССОМ ВНЕДРЕНИЯ СИСТЕМЫ ДИСТАНЦИОННОГО ОБУЧЕНИЯ В КОРПОРАЦИИ
2.1. Формирование стратегии оказания дистанционных образовательных услуг в корпорации.
2.2. Методы управления процессом внедрения программного
обеспечения для реализации дистанционных образовательных услуг.
2.3. Особенности формирования библиотеки учебнометодических материалов для дистанционного обучения в условиях корпорации. .
ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ
НА ОСНОВЕ МОДЕЛЕЙ ОБУЧЕНИЯ РАЗЛИЧНЫХ ЦЕЛЕВЫХ ГРУПП
3.1. Организационные подходы использования дистанционных образовательных услуг на различных этапах цикла внутрикорпоративного профессионального обучения.
3.2. Использование дистанционных образовательных услуг для подготовки основных целевых групп.
3.3. Построение базовой модели обучения руководителей.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
- Київ+380960830922