Оглавление
Введение
Глава I. Использование структурнофункционального взаимодействия в процессах развития и интеграции организационных систем.
1.1. Теоретическое обоснование системы развития организации.
1.2. Исследование возможностей структурнофункциональной поддержки развития организации.
1.3. Описание интеграционных намерений организационных систем. Глава II. Исследование адаптационного опыта реализации методов развития организации
2.1. Формы и методы обучения организации
2.2. Дистанционная форма развития, и ее реализация в системе структурнофункционального взаимодействия
2.3. Дистанционное развитие в промышленном секторе РФ рыночные тенденции и опыт организационной адаптации
Глава III. Методические основы оценки структурной зрелости обучающейся организации.
3.1. Определение критериев результативности системы развития организации.
3.2. Диагностика структурной зрелости обучающейся организации
Заключение
Список используемой литературы
- Київ+380960830922