Модернизация механизма кадрового менеджмента в корпорациях нефтегазовой отрасли

Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические основы менеджмента корпораций
1.1. Сущность современной корпорации и корпоративного менеджмента
1.2. Факторы формирования корпоративного менеджмента
в России
1.3. Особенности формирования модели корпоративного менеджмента и корпоративной политики в ОАО Газпром
Глава 2. Диагностика компетенций менеджеров современных
корпораций.
2.1. Основные компетенции менеджеров и методика их оценки
2.2. Портфель компетенций менеджеров ОАО Газпром.
Глава 3. Программа совершенствования резерва кадров на выдвижение
как фактор развития профиля компетенций.
3.1. Корпоративное обучение в системе методов кадрового менеджмента в транснациональных корпорациях
3.2. Резерв кадров на выдвижение сущность, роль активизации в формировании и внедрении ресурсной концепции ОАО Газпром на примере совместного проекта Волгоградского колледжа газа
и нефти и Сургутского завода стабилизации конденсата
Заключение
Литература