Психологічні засоби формування соціального інтелекту в майбутніх менеджерів

ЗМІСТ
ВСТУП
С.
РОЗДІЛ
МІСЦЕ СОЦІАЛЬНОГО ІНТЕЛЕКТУ В ПРОФЕСІЙНІЙ ДІЯЛЬНОСТІ МЕНЕДЖЕРА: ТЕОРЕТИЧНИЙ
АНАЛІЗ
С.
1.1. Структура професійної діяльності менеджера
С.
1.2. Особистість сучасного менеджера
С.
1.3. Соціальний інтелект в структурі професійно важливих якостей менеджера
С.
1.4. Сутність та структура соціального інтелекту
С.
РОЗДІЛ
ДОСЛІДЖЕННЯ РІВНЯ РОЗВИТКУ СОЦІАЛЬНОГО ІНТЕЛЕКТУ У МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ
С.
2.1. Модель соціального інтелекту менеджера
С.
2.2. Методики дослідження соціального інтелекту майбутніх менеджерів
С.
2.3. Оцінка рівня соціального інтелекту як професійно важливої якості менеджера
С.
2.4. Розвиток соціального інтелекту в студентів-менеджерів
С.
РОЗДІЛ
ПСИХОЛОГІЧНІ ЗАСОБИ ФОРМУВАННЯ СОЦІАЛЬНОГО ІНТЕЛЕКТУ МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ
С.
3.1. Психолого-педагогічне обґрунтування програми розвитку соціального
інтелекту майбутніх менеджерів
С.
3.2. Організація формування соціального інтелекту в навчальному процесі
С.
3.3. Аналіз ефективності програми формування соціального інтелекту
С.
ВИСНОВКИ
С.
ЛІТЕРАТУРА
С.
ДОДАТКИ
С.
ВСТУП
Актуальність