ЗМІСТ
ВСТУП.
РОЗДІЛ 1. Загальне та професійне здоров’я медичних працівників
як проблема (огляд літератури)…………………………………………….
1.1. Основні закономірності впливу трудової діяльності
на здоров’я працівника. Основні форми професійної
дизадаптації………………………………………………………….
1.2. Особливості медичної діяльності в сучасних суспільно-
історичних умовах. Потенційні чинники психоемоційної
напруги медичної праці……………………………………………………
1.3. Сучасні управлінські підходи до збереження і відновлення
здоров’я працівника…………………………………………………………
Висновки до
розділу ………………………….…………………………….
РОЗДІЛ 2. Програма, матеріали, обсяг та методи дослідження………….
2.1. Системне обґрунтування основних структурних
компонентів програми……………………………………………………….
2.2. Методи обґрунтування чисельності вибіркової сукупності.
Визначення підходів до розробки анкет та вибору
тестових методик для психологічного дослідження………………………
Висновки до
розділу ………………………………………………….
РОЗДІЛ 3. Системне дослідження професійного «вигорання»
лікарів-педіатрів…………………………………………………………….
3.1. Дослідження професійного «вигорання» лікарів-педіатрів
за даними соціологічного опитування………………………….
3.2. Дослідження захворюваності з тимчасовою втратою
працездатності………………………………………………………………
3.3. Дослідження професійного «вигорання» методом
психологічного тестування………………………………………………….
Висновки до
розділу …………………………………………………….
РОЗДІЛ 4. Дослідження і оцінка впливу детермінант психоемоційної
напруги на формування професійного «вигорання» лікарів педіатрів….
4.1. Характеристика демографічних показників та їх зв’язку з
складовими професійного «вигорання»………………………….
4.2. Соціально-економічні чинники психоемоційної напруги
та їх зв’язок з професійним «вигоранням»…………………………
4.3. Професійні чинники медичної праці та їх зв’язок
з феноменом «вигорання» лікарів-педіатрів……………………….
4.4. Аналіз впливу соціально-психологічних чинників на розвиток
професійного «вигорання»………………………………………………….
Висновки до
розділу
.
РОЗДІЛ 5. Наукове обґрунтування та розробка системи
професійної реабілітації лікарів-педіатрів поліклінічних закладів…….
5.1. Системний аналіз управлінської діяльності по збереженню
і відновленню здоров’я лікарів-педіатрів………………………………
5.2. Наукове обґрунтування системи професійної реабілітації
лікарів-педіатрів поліклінічних закладів…………………………………
5.3. Експертна оцінка доцільності запропонованої системи
на місцевому рівні…………………………………………………………
5.4. Апробація системи професійної реабілітації лікарів-педіатрів
поліклінічних закладів та оцінка її ефективності ……………………….
Висновки до
розділу …………………………………………….…….
УЗАГАЛЬНЕННЯ РЕЗУЛЬТАТІВ ДОСЛІДЖЕННЯ…………………….
ВИСНОВКИ…………………………………………………………………
ПРАКТИЧНІ РЕКОМЕНДАЦІЇ……………………………………………
СПИСОК
- Київ+380960830922