СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ.........................................................3
Глава 1. Программа исследования проблемы человеческого капитала 24
1.1 Человеческий капитал как предмет междисциплинарного анализа 24
1.2.Социальное содержание человеческого капитала.................48
Глава 2. Социальная стратификация человеческого капитала.........80
2.1. Человеческий капитал и социальная структура общества........80
2.2. Здоровье как фактор социальной стратификации................115
2.3. Формирование интеллектуально-образовательного человеческого капитала и социальная дифференциация общества................135
Глава 3. Социальная политика как механизм расширенного
воспроизводства человеческого капитала...................157
3.1. Понятие воспроизводства человеческого капитала..............157
3.2. Структура социальных потребностей в обществе переходного периода......................................................187
3.3. Уровни воспроизводства человеческого капитала...............220
3.4. Основные направления социальной политики как механизм воспроизводства человеческого капитала.......................249
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.......................................................273
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.................................288
Приложение 1.....................................................313
Приложение 2.....................................................329
3
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность диссертационной темы связана с тем, что формирование человеческого капитала представляет собой важную методологическую проблему, позволяющую обоснованно подойти к определению роли человека в социально-экономическом развитии, сформулировать стратегические и технологические направления социальной политики. В процессе построения гражданского общества и правового государства, основанного на рыночных отношениях, весь ход социального развития приобретает человеческое измерение. Реформирование российского общества является чрезвычайно сложным и многоаспектным процессом, поскольку современная Россия переходит к принципиально новому типу социально-экономического и политического развития. Основными факторами, обусловливающими достижение поставленных в государстве целей и задач, становятся знания, образование, полнота человеческой жизни, возможность свободной реализации творческого потенциала современного россиянина.
В транзитивном социуме прослеживаются разнонаправленные тенденции, соприсутствуют альтернативные модели развития, реализующиеся на фоне социального разобщения, аномии и социальной дифференциации. Снижение уровня жизни населения обусловливает падение потребительной способности граждан, отвлекая основные ресурсы домохозяйств на удовлетворение базовых потребностей физического выживания в ущерб обеспечению здорового образа жизни, интеллектуального и культурного развития. В России за годы реформ сложилась тенденция постоянного возрастания в составе населения доли с неудовлетворительными показателями здоровья, ограничивающими способности к труду. Растут потери человеческого капитала за счет увеличения инвалидности, понижается уровень рождаемости. Сложившаяся кризисная ситуация требует безотлагательных мер, способствующих восстановлению и накоплению человеческими ресурсами здоровья, интеллекта и трудовых навыков. Без понимания сути и закономерностей
33
стную систему, отражающую реализацию совокупного человеческого капитала. Определяющим признаком, характеризующим это понятие, является комбинирование индивидуальных частичных человеческих капиталов работников, задействованных в выполнении различных трудовых функций, в один совокупный человеческий капитал19. Отсюда возникновение и становление полностью сформировавшихся понятий совокупная рабочая сила, личный фактор производства, совокупный человеческий капитал и их носитель - совокупный работник - как результат разделения процесса производства на ряд частичных, взаимосвязанных общностью труда процессов, каждый из которых выполняет частичный рабочий. Исторически данные условия в полной мере складываются на уровне мануфакту рного развития общества20.
Именно капиталистическое индустриальное производство превращает индивидуального работника в частичного рабочего. Индивидуальный рабочий не производит товар или услугу, он лишь участвует в коллективном труде многих частичных рабочих но превращению продукта в товар21. Полому и индивидуальная рабочая сила здесь функционирует как совокупная рабочая сила - личный фактор производства проявление совокупного человеческого капитала. Статичность функционирования данной общественной системы позволяет ориентировать предпринимателя на неизменный уровень привлекаемой ценностной оценки совокупной рабочей силы, что создаст условия относительной неизменности привлеченного человеческого капитала, относительной независимости функционирования совокупных человеческих капиталов материального производства от нематериальной сферы. Поэтому функционирование индивидуальной рабочей силы в виде личного фактора производства представляет собой относительно замкнутую систему. Здесь работник проявляется в виде совокупного работника, совершенствует свои трудовые навыки в процессе производительного труда без участия внешних факто-
19 См.: Дятлов С Л. Основы теории человеческого капитала. СПб , 1994 С. 51-57.
20 См.: Маркс К. Гл. XII Разделение труда и мануфактура// Маркс К. Капитал. Т. 1. С. 348-381.
21 См.: Ленин В.И Развитие капитализма в России. Поли.собр соч. 5-е изд. Т. 3.
34
ров. Нго совершенствование не носит динамичного характера, ведь основная его функция в системе капиталистического индустриального производства - быть придатком машины, обслуживать и создавать условия для ее деятельности. Поэтому данная общественная система в процессе своего функционирования объективно направлена лишь на возобновление трудовых возможностей работников, восстановление ценности их индивидуального человеческого капитала. В этих условиях требование к ценностной оценке используемого человеческого капитала ограничивается оценкой ее физических свойств, а трудовая деятельность предусматривает ограниченную интеллектуальную, творческую, новаторскую реализацию работников. Социальная сфера в индустриальном обществе характеризуется оторванностью от экономических процессов, в обществе удельный вес системы материального производства является преобладающим и основополагающим. Совокупная жизнедеятельность подчинена и зависима от относительно самостоятельных замкнутых экономических процессов материального производства. Развитие жизнедеятельности происходит здесь преимущественно экстенсивным путем, монотонно повторяются качественно неизменные трудовые процессы в каждом последующем цикле развития. Ограниченность применения рабочей силы как капитала не только сужает ее роль и общественное значение, но и объективно отрицает общественную необходимость ес расширенного воспроизводства, формирование инвестиций в творческий, интеллектуально-образовательный сс потенциал. В данных условиях экономика преимущественно подчинена ею самой определяемым целям22. Человек представляет собой подчиненное звено, винтик, вспомогательный элемент функционирующего экономического механизма.
Современный тип постиндустриального общества характеризуется переходом к новому уровню общественного развития, являющегося «продуктом своих собственных действий, а не частью процесса исторической эволю-
22 См.: Гайденко П.П. Социология Макса Вебера// Вебер М. Избранные произведения. М., 1990. С. 23-25.
- Київ+380960830922