СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ...................................................3
Глава 1. Социальная динамика и адаптация в трансформирующемся обществе..................................................11
1.1. Современные особенности понимания социальной адаптации............................................11
1.2. Социальная адаптация в нестабильном и стабильном обществе.............................................26
Глава 2. Трудовая адаптация работников системы МПС (на примере Приволжской железной дороги)....................................46
2.1. Повышение адаптации работников к трудовой деятельности - цель и результат реформы МПС............................46
2.2. Эмпирическое исследование адаптации работников к трудовой деятельности на предприятиях отрасли 59
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ... БИБЛИОГРАФИЯ ПРИЛОЖЕНИЕ ...
.84
.89
102
ВВЕДЕНИЕ
Стабилизация социально-экономической и политической ситуации на основе укрепления экономики и роста производства предопределяет новые формы социальных отношений и приоритетов. Появляются новые социальные проблемы, для успешного решения которых необходима скорейшая трансформация прежних, и образование новых социальных институтов, их интеграция в развивающуюся систему. Процесс социальной адаптации в ситуации стабильности не только не утрачивает своего определяющего значения, но и является условием успешности любого социального субъекта. Однако особенности протекания трудовой адаптации и ее эффективность, как для общества, так и для самого работника непосредственно зависят от макросоциальных условий, их стабильности, динамики и кардинальности изменений. Трудовая адаптация любого переживаемого периода имеет особую специфику, без понимания и анализа которой невозможно рациональное использование трудовых ресурсов на любом уровне управления хозяйственной деятельности.
Исследование структуры и динамики производственной адаптации работников системы МПС выполняемое автором на протяжении десяти лет однозначно указывает на смещение акцента с текущих экономических (материальных) интересов и выгод на перспективные. Так до 1999 года основными и практически единственными комплексными факторами производственной адаптации являлись материальный фактор и фактор безопасности. Система МПС, в отличие от ряда других отраслей народного хозяйства, позволяла относительно успешно реализовать эти
3
Глава 1. Социальная динамика и адаптация в трансформирующемся обществе
1.1. Современные особенности понимания социальной
адаптации
Понятие «адаптация» используется в настоящее время во многих областях познания - философии, социологии, биологии, психологии, педагогике. Изучение этой проблемы находится на стыке различных отраслей знания и является важнейшим перспективным подходом в комплексном изучении человека. Сам термин происходит от латинского слова adaptation - приспособление. «Адаптация ... -приспособление строения и функций организма к условиям среды»1. Человек рассматривается как неотъемлемая часть животного мира, унаследовавший приспособительные функции, которые являются важнейшим фактором самосохранения высокоорганизованного индивида. Процессы адаптации направлены на сохранение гомеостаза при взаимодействии организма и среды. Сугубо биологическое понятие адаптации было использовано английским философом и социологом Г. Спенсером для описания социальных процессов происходящих в обществе и, в дальнейшем, широко распространилось в социологии.
К идее адаптации человека в обществе обращались такие великие социологи как Э. Дюркгейм, М.Вебер, Г.Парсонс, Р.Мертон. Так, Э. Дюркгейм раскрывает социальную адаптацию через понятия нормы и патологии, где каждый человек занимает определенное место, параметры которого определяются целым комплексом
1 Советский энциклопедический словарь. М., 1981. С. 22.
н
показателей2. Носители нормы поддерживаются обществом, носители патологии отвергаются. Любой человек адаптирован лишь в определенной степени. Показатель адаптации (соответствия норме) применяется, прежде всего, для характеристики самого общества. Адаптация общества, с точки зрения Дюркгейма, обеспечивается жестким регулированием поведения человека на основе существующих норм. Для того чтобы общество было здоровым, сильным и устойчивым, оно должно быть нетерпимым к любым попыткам отдельных индивидов игнорировать нормы, а тем более разрушать их. Пагубно даже успешное интенсивное социальное развитие, если оно сопровождается разрушением нормативной организации, так как при этом общество лишается самого действенного способа контроля над людьми. Патологию общества (отсутствие достаточного количества или качества норм) Э.Дюркгейм называл аномией. Если за точку отсчета взять интересы (или потребности) общества, то человек, соответствующий нормам, будет иметь высокий уровень адаптации, а общество будет обладать высокой адаптирующей способностью по отношению к этому человеку, и, наоборот.
Норма по Дюркгейму является не формальным, а реально существующим понятием, ее носителем является человек. Норма действует только в том случае, если она включена в мораль проявляющуюся на уровне отдельного индивида в виде долга, внутренней обязанности вести себя определенным образом3.
Таким образом, социальная адаптация в терминологии Э.Дюркгейма это усвоение индивидом социальных норм, их интериоризация, а адаптация индивида и адаптация общества в
2 Дюркгейм Э. Социология. - М., 1995.
5 Дюркгейм Э. Ценностные и реальные суждения // Социс, 1991, № 2.
12
- Київ+380960830922