Ви є тут

Гендерные аспекты неравенства в сфере занятости: социологический анализ

Автор: 
Степанова Ольга Владимировна
Тип роботи: 
социологический анализ
Рік: 
2006
Артикул:
192397
179 грн
Додати в кошик

Вміст

СОДЕРЖАНИЕ
Введение.......................................................... 3
Глава I, Методологические аспекты гендерных исследований...........12
1.1. Теоретико-методологические подходы к определению
и исследованию понятий «пол» и «гендер»............................12
1.2. Гендерное неравенство в социально-экономической структуре общества...........................................................43
Глава И. Гендерная динамика в развитии рынка труда.................61
2.1. Социально-экономические проблемы занятости женщин: особенности советского и постсоветского гендерного порядка.........64
2.2. Гендерный анализ социальной политики.........................128
Заключение........................................................146
Библиография......................................................150
Приложения........................................................174
Введение.
Актуальность исследования определяется незавершенностью разработки и внедрения методологических и методических основ комплексного гендерного подхода как направления стратегии развития экономической и социальной политики в России.
Использование гендерного подхода в социальном познании становится социальной нормой, а в основу методологии исследований закладывается как описание разницы в статусах, чертах характера, нормах жизни мужчин и женщин, так и анализ власти и доминирования, утверждаемых в обществе через гендерные роли и отношения.
Современный этап развития России предполагает углубление основных принципов демократического общества на основе соблюдения прав человека, включая право на гендерное равенство. Только участие всех членов общества может способствовать реформированию социально-экономических, государственных, гражданских институтов.
Гендерное равноправие и равенство, базирующиеся на принципах свободы от дискриминации, следует рассматривать как основополагающие принципы демократического развития, при этом проблемы гендерных отношений должны актуализироваться в качестве наиболее важных вопросов государственной социально-экономической политики.
Гендерный анализ социально-экономических отношений позволяет интегрировать принципы справедливости в процессы функционирования организационных структур, участвующих в разработке, принятии, реализации и оценки управленческих решений.
Негативные тенденции в экономике России повлекли за собой ухудшение в сфере занятости в гендерном аспекте. Последствия феминизации бедности становятся более заметными в обществе - горизонтальная и вертикальная сегрегация в сфере трудовой деятельности, при этом особую актуальность данная проблема приобретает в региональном аспекте, что связано с современным уровнем социально-экономического развития.
Приватная сфера предоставляет еще одну сферу создания гендерного порядка. Семья, межличностные отношения дружбы, сексуальность, отношения заботы - это сферы, где феминизм видит квинтэссенцию женского опыта и одновременно источник подавления женщины. Подавление связано с вытеснением женщины в домашний мир в контексте модернизационного проекта. Дом как категория - является миром женщины как в традиционном обществе, так и в обществе периода модерна. Как он устроен, какое место он занимает в социуме в целом, какое место мире Дома занимает мужчина - все это становится предметом анализа гендерных практик данного общества.
Соотношение приватной и публичной сферы в данном социуме является ключевым для конструирования власти в отношениях между полами. Например, неразвитая публичная сфера в СССР ведет к кризису традиционной маскулинности, которая не в силах реализоваться в чуждой ей приватной сфере - нищей и бедной, но традиционно занятой женщинами и, прежде всего, женщинами старшего поколения [107, 23].
Российские исследователи Е. Здравомыслова и А. Темкина считают, что гендер это социальный статус, который определяет индивидуальные возможности в образовании, профессиональной деятельности, доступе к власти, сексуальности, семейной роли и репродуктивного поведения. Социальные статусы действуют в рамках культурного пространства данного сообщества. Это означает, что гендеру как статусу соответствует гендерная культура [105,85].
К. Гуинчи опираясь на теорию социальной идентичности Тэджфела-Тернера, рассматривает мужчин и женщин как социальные группы, обладающие различным социальным статусом. По его мнению, высокостатусные группы чаще всего оцениваются в терминах компетентности и экономического успеха, низкостатусные группы - в терминах доброты, добросердечия, гуманности и т. п. Такие позитивные черты женского стереотипа как теплота, эмоциональная поддержка, уступчивость являются компенсацией за отсутствие достижений в "силовой позиции" [182, 57]. У женщин, которые являются
представительницами низкостатусной группы, по сравнению с мужчинами меньше развито чувство идентификации со своей группой, они склонны переоценивать мужские достижения и достоинства и недооценивать свои, перенимая точку зрения более высокостатусной группы - мужчин.
Дж. Лорбер показывает предпосылки и компоненты гендера. Они могут быть рассмотрены и как этапы становления гендера как статуса и структуры:
— пол (sex) как биологическая категория — непосредственно данное сочетание генов и гениталий, дородовой, подростковый и взрослый гормональный набор;
— пол (sex) как социальная категория — предназначение от рождения, основанное на типе гениталий;
— половая (sex — gender) идентичность — осознание себя как представителя данного пола, ощущение своего женского или мужского тела, осознание своей принадлежности к полу в социальном контексте;
— пол (gender) как процесс — обучение, научение, принятие роли, овладение поведенческими действиями, уже усвоенными в качестве соответствующих определенному гендерному статусу;
— пол (gender) как статус и структура — завершение оформления гендерного статуса индивида как части общественной структуры предписанных отношений между полами, особенно структуры господства и подчинения [130,129].
Джоан Скотт осмыслила гендерную историю не как «женскую» или «мужскую», а как историю властных отношений. В своей статье «Гендер: полезная категория исторического анализа» она рассматривает гендер как двухчастное комплексное понятие: «гендер является составным элементом социальных отношений, основанным на воспринимаемых различиях между полами, и гендер есть первичное средство означивания отношений власти» [181, 143]. Гендер как специфическая категория исторического анализа введен специально для того, что бы «подчеркнуть социальный характер нера-